5月20日，生产党支部根据公司“六必访、七必谈”要求，组织对岗位变动人员进行谈心谈话。支部班子与各自包保部门负责人共同对该部门岗位变动人员进行了集体谈话。

     岗位变动员工就自己进入新工作岗位的感受、困惑以及对在工作、生活中存在的困难依次进行发言，支委和部门负责人分别就大家提出的各种困惑和问题一一为大家答疑解惑，并及时与相关部门进行沟通解决。

     各部门负责人也对他们提出了工作要求，要求他们积极主动到现场了解学习设备、工艺，把自己的专业理论知识尽早用于工作实践中去。

     新岗位变动职工纷纷表示，通过这次沟通和交流，找准了今后的努力方向，对未来也有了更清楚的认识，将在以后的工作中脚踏实地地去学习锻炼，尽快成长为岗位能手，为公司发展作出自己应有的贡献。