12月18日上午，鲁泰化学在办公楼四楼会议室召开了2018年度领导班子和领导人员综合考核考察会议。集团公司党委委员、副总经理张新华，人力资源部经理康甲，工会办公室主任胡伟，政治部业务主管王来文到鲁泰化学考核。公司领导班子成员、中层管理人员近60人参加会议，会议由鲁泰化学党委副书记、总经理李宝瑞主持。

会议共有三项议程，一是由集团公司党委委员、副总经理张新华作重要讲话； 二是由鲁泰化学党委书记、董事长张玉标代表企业领导班子作2018年度述职述廉报告；三是发放、填写测评票，对企业领导班子和领导人员进行民主测评。

张新华重点强调了本次考核评价的重大意义和突出特点，并对本次综合考核提出了具体要求。

张新华指出，这次年度考核，运用定量考核与定性评价相结合，对领导班子政治素质、经营业绩、团结协作和作风形象，对领导人员素质、能力、业绩、廉洁从业等情况进行综合考核评价，为企业领导班子调整和领导人员培养、使用、奖惩提供重要依据。要正确理解和把握领导班子和领导人员评价标准；要客观公正，实事求是地评价领导班子和领导人员；要遵守纪律，严格要求自己，填好自己神圣的一票，表达好自己的意见。

张玉标从加强领导班子建设、2018年履职情况、党风廉政建设情况、2019年工作计划等四个方面作了述职述廉报告。

张玉标指出，在市委、市政府和市国资委、集团公司等上级领导的关心支持下，鲁泰化学新一届领导班子履职一年来，团结带领广大干部职工内强素质，外树形象，走出了一条企业高质量、高效益、高品质发展之路，全面开创了鲁泰化学改革发展新局面。在领导班子建设方面主要采取了六项举措，取得了明显成效。一是建设学习型领导班子，营造“想干事”的思想氛围；二是建设创新型领导班子，营造“善谋事”的创新氛围；三是建设服务型领导班子，营造“会干事”的勤政氛围；四是建设实干型领导班子，营造“干成事”的务实氛围；五是建设协作型领导班子，营造“能共事”的和谐氛围；六是建设清廉型领导班子，营造“不出事”的廉洁氛围。2018年鲁泰化学领导班子履职情况主要有八个方面的亮点。一是安全生产形势持续稳定好转；二是环保工作稳步规范提升；三是生产运行平稳高效；四是经济运行质量大幅提高；五是管理流程持续完善优化；六是重点项目建设稳步推进；七是新旧动能转换进程加快；八是党建和谐工作成效显著。党风廉政建设方面，主要有五项重要举措：一是明确目标，确定党风廉政建设重点；二是强化教育，增强廉洁从业自觉；三是完善机制，发挥有效监督作用；四是净化环境，改良腐败滋生土壤；五是烘托气氛，营造风清气正生态。

会上，与会人员根据考核要求现场进行了划票，并认真负责推荐了后备干部。

    会后，公司领导班子成员、中层正职干部按照谈话提纲与考核组成员进行了谈话。